埼玉大学举办2010年度中国留学生就业支援活动

全日本中国留学人员友好联谊会胡昂会长首先在活动上发言，对本次就业支援活动的意义作了肯定，同时，对协办方NPO法人中国留学生交流支援立志会多年来给与留日中国学生的关怀与帮助表示感谢。胡会长表示，由于世界性金融危机的影响，近些年来中国留学生的就业形势颇为艰难，随着就业率的逐年恶化，留学生们开始感到前所未有过的压力。此次专门针对中国留学生举办的就业支援讲座犹如雪中送炭，给留学生们提供了有益信息和自我认识的机会。他祝愿广大留学生们能通过这次活动，找准自身定位，把握就业市场机会，将在本次活动中学习到的知识技能活学活用在未来的就业活动中。

随后，立志会五十岚理事长为大家做了一场生动的演讲。他说，希望大家能通过本次活动，不仅在就业活动中，而且在今后的人生历程中能够不断地重新认识自我，明确发展目标。五十岚会长在演讲中提到，尽管留学生的就业环境不容乐观，但是“企业渴求人才”的基准没有变，这正是要求大家活用自己特有的留学成果。之后，株式会社ジェイエーエス的小平达也社长和株式会社世代継承活学社的蔡龙日社长分别从企业评价人才的标准和具体事例发表演讲，从不同时期分析日本企业录用外国人社员的目的，并介绍了企业评价“优秀”的基准和面试评分公式，令参加者们受益匪浅。

此后，在活动的第二部分，通过模拟面试以及“OB经验谈”等互动方式，让在场的留学生们意识到了在面试中很多可能被忽略的细节以及无意识举动，觉得能够听到就业一线的生动讲解，很受启发，在今后的就职活动中对企业的提问从容应对有了信心。活动结束后，参加者们继续在恳亲会上进行交流，在立志会五十岚理事长与全日本学友会刘学军副会长的总结和鼓舞下，大家相互沟通就职中的宝贵经验，对将来充满了期待与信心。参加本次活动的留学生们纷纷表示，本次活动对正处于就业活动中，以及将来要考虑在日本就业的广大留学生来说，是一次给自己充电，创新就业意识的难得的机会。