日本新进员工普患“五月病”

时值初夏，日本新职员走上工作岗位后已经过去了一个半月，那么这些新职员入职后的心境与身体状况是否有了些许变化呢？

对此，日本Media Interactive调研公司于5月11日至18日期间，对272名4月份就职的新职员进行了调查。

据显示，多达40.1%的人表示“积压了很多疲劳”，其次是“精神依然还很紧张”（30.5％）。另外，也不乏有像“担心自己不能胜任工作”（30.5%）、“不能很快适应，心情很急躁”（22.8%）等因担心自身能力而烦恼的人。此外，还有近1成的人表示“想要辞职”。

虽然抱有消极态度的人为数不少，但相反回答“已经意识到自己是一个社会成员了”（31.6%）、“感受到了工作的乐趣”（27.9%），“感觉工作越来越有趣了”（26.1%）等的人也有很多。

另外，据调查还得知，有28.7%的新职员感觉自己出现了“五月病”（新职员及大学新生由于不能马上适应新环境而产生的精神症状）症状，4人中就有1人感觉在身体或精神方面有不同程度的不适。