日本企业持续扩大留学生招聘规模 汉语学生倍受青睐

【日本留学】日本企业对海外市场的需求越来越大，针对外国留学生人才的需求量也随之而增加。由于亚洲大陆市场的强大吸引力，同时还有空间距离近的自然因素，为此，汉语留学生特别受到日本企业的青睐。

据日本当地媒体报道，日前，日本就业信息服务中心对企业招聘留学生的情况进行了调查，统计显示，2010年度共有11.7%的日本企业招聘了留学生，照此趋势，2011年度这一比例将达到21.7%。其中，员工1千人以上的大型企业的比例将由2010年的26.0%扩大到35.2%，即大约每3家大型企业中就有1家企业计划招聘留学生。

据统计，日立制作所2012年应届毕业生中留学生的比例由2011年的5%增长到10%。日本大型零售企业“7-11”今年春季一举吸收了10名留学生。近来，日本大型综合建设公司也将留学生列入招聘计划。“清水建设”在年初举行了留学生专场招聘说明会，向10余名留学生详细地介绍了公司的事业内容等，还针对每个留学生的具体问题进行了单独面谈。“大成建设”也积极举行了面向留学生的说明会，受到留学生的好评。

“清水建设”人事部负责人介绍，日本企业非常希望吸收优秀的留学生，但是，由于留学生与日本学生所掌握的企业信息有很大差距，对日本企业的工作内容以及福利等并不是非常了解，在应聘上较为谨慎。怎样缩短企业与留学生的距离是日本企业面临的课题。因此，日本企业举行留学生专场招聘会的目的在于消除留学生的顾虑，鼓励留学生积极应聘。

该负责人还表示，招聘留学生的意义可以确保企业人才多样化，利用文化碰撞产生更大的价值。此外，在日留学生利用语言和文化方面的优势对开拓海外市场更为有利。