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日本就职女性的月平均收入公布

日本通·2016-01-06 14:22:30·社会
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摘要:《My Navi Woman》在2015年11月,对日本就职女性的月平均收入进行了网络调查,共收到了200份22岁到29岁的在职女性被访者的回答。

日本就职女性的月平均收入公布

问:请告诉我们你的月收入是多少。

(10万日元相当于人民币5500元左右)

第一位:15万~20万日元……42.0%

第二位:20万~25万日元……27.5%

第三位:10万~15万日元……17.5%

第四位:25万~30万日元……6.5%

第五位:30万日元以上……5.5%

*第六位以下省略

大约有四成以上的女性收入在15万至20万日元之间。但即使是在同样收入的前提下,对工作内容本身也有满足和不满足的人分别存在。我们详细地了解了一下各位女性对自己的工资抱有怎样的看法。

<觉得收入与工作内容合适>

·15万~20万日元

“15万日元。做的工作不需要负担很重的责任。”(26岁/医疗·福利/销售、服务人员)

“16万日元。刚开始工作第一年,不太需要加班。”(25岁/金属·钢铁·化工/技工人员)

“19万日元。工作时间很稳定,我觉得对于大学刚毕业的人来说,这个工资是平均值了。”(26岁/建筑·工程/技工人员)

在工作需要担负的责任不是很重的前提下,很多被访者觉得工资在20万日元以内也足够了。如果涨工资的话,所需要担负的责任也会加重了呢。

·20万~30万日元

“22万日元。生活上没有什么困难。”(26岁/其它行业/创造性职业)

“24万日元。由于需要担负一些责任,所以我觉得这个工资也合适。”(25岁/医疗·福利/专业人员)

“25万日元。不是非常难做的工作。”(29岁/信息·IT行业/事务性专业人员)

<和工作内容相比,觉得工资较低>

·15万~20万日元

“15万日元。工资没有随着工作经验的积累而增加。”(28岁/商店/销售、服务人员)

“18万日元。工作第四年,如果不加班的话,达到这个工资有些困难。”(25岁/信息·IT行业/工程师)

“18万日元。跟周围的朋友比要少。”(26岁/宾馆·旅游·娱乐业/销售、服务人员)

根据行业和职业的不同,伴随着工作经验的积累,工资随之提升的工作虽然很多,不过其中也有工资不随着经验积累而提升的工作。这样的话的确是会有不满呢。

·20万~30万日元

“20万日元。工作有一定的专业性,工作时间长,而且没有加班费。”(29岁/其它行业/事务性专业人员)

“22万日元。加班没有加班费。”(28岁/保险行业/销售人员)

“27万日元。与工作量(难做的工作、体力劳动、加班等)相比工资感觉很少,比其它医院要低。”(29岁/医疗·福利/专业人员)

即使月收入超过20万日元,没有加班费的话,的确会有些辛苦呢。相对于比较长的工作时间,的确感觉不太值。

即便工资再高,在加班负担重的工作条件下,有很多人没有感觉到自己的工资有多高,反而觉得和自己的工作量相比较之下,工资还是有些低呢……

小编附言:

在日本有了一定工作经验的男性,平均月收入在30万至40万日元左右,并且随着职位的提升,工资也会有显著的增加。相对于男性而言,日本女性的工资还没有达到同样的标准,并且她们作为社会上和职场中的相对弱势群体,会经历很多男性所不会体会到的各方面的压力。

最后,日本的整体工资水平和物价水平都要比中国高,所以请不要轻易地与自己现在的工资相比较哦。(日本通编译,转载请附原文链接)

*文章为作者独立观点,不代表日本通立场

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