日本将全面强制推行职场压力检查 2028年起覆盖所有企业

日本通·2026-05-19 19:00:00·

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摘要：18日，日本厚生劳动省宣布，自2028年4月起，将把“精神压力检查”制度强制实施范围扩大至所有规模的企业，以应对精神障碍相关工伤认定数量上升的趋势。

18日，日本厚生劳动省宣布，决定从2028年4月起，将评估员工心理负荷的“精神压力检查”制度义务化，实施范围扩展至所有规模的用人单位。此前，该检查仅对员工50人以上的企业具有强制性，50人以下企业仅为建议义务，导致实施率较低。此次调整源于去年5月修订的日本《劳动安全卫生法》，旨在应对日益增多的精神障碍工伤认定案件。修正案同时纳入了要求企业为预防高龄劳动者工伤而改善作业环境的建议义务。此举标志着日本在全面加强职场心理健康管理方面迈出重要一步。